一号煤矿：扬起党建风帆，引领高质量发展

今年来,小保当公司一号煤矿党总支坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,狠抓生产攻坚、安全管理、提质增效,让党建工作“软实力”成为促进生产的“硬支撑”。

点燃“红色引擎” 激活生产动能

为推动党建工作与生产经营深度融合,该矿制定了《党建工作责任制实施办法》,通过量化指标,精准考核,靶向激励,建立了“党、政、工、团、安全生产”相互关联、互为支撑的党建工作机制,形成“党建引领生产,生产促进党建”的良性循环。持续推进“一支部一特色一品牌”建设,发挥基层支部特色品牌影响力,不断提升基层党建工作成效。

秉持超前谋划、攻坚克难的理念,该矿成立了一支由研究生党员以及技术骨干共同组成的“科研攻关小组”,该小组立足自身智能矿井优势,全面推广使用永磁滚筒技术,从而缩短掘进工作面运输系统安装回撤时间,并提高工作效率;大力推进快掘配套自移机尾的日常应用,在快掘工作面生产班实现不停机状态下延伸皮带,持续提高掘进效率。建成的一号煤矿5～6米煤层大采高工作面年产20Mt柔性生产系统,不断刷新记录,将科技成果转化为现实生产力。

筑牢“红色屏障” 坚守安全底线

该矿号召党员在日常安全生产工作里亮身份、比担当,借助党员先锋岗、党员突击队等载体,组织各基层党支部主动巡查井下关键与薄弱环节,及时发现并消除各类安全隐患。同时,借助“五员两长”现场管理模式以及“4+1”综合考核机制,严格把控生产作业,提升整体安全管理效能。

为增强全矿员工应对突发状况的风险防范意识与应急处置能力,该矿党总支精心部署,组织开展了包括水害和极端天气事故演练、雨季三防应急救援演练等在内的13次事故应急演练。在党总支的有力推动下,这些演练活动不仅形式多样,而且注重实战实效,员工的风险防范能力显著提高,各部门之间的协同配合也更加默契顺畅。

同时,紧扣“安全生产月”与“百日安全”等关键活动契机,该矿党总支精心策划并开展了手绘“井下避灾路线图”、30 秒自救器盲带考核等特色安全活动。瞧,煤机司机邓田花动作娴熟敏捷,只见他迅速拉开自救器挂钩、去掉上盖、展开气囊、拔掉口具塞、将口具含入口齿间并咬紧、打开气阀……整个流程一气呵成。据悉,该矿盲带自救器考核通过率100%,切实提升了员工的安全技能水平。

汇聚“红色力量” 助推提质增效

该矿党总支始终秉持着高瞻远瞩的发展眼光与担当意识,积极引导全矿牢固树立用“紧日子”过“好日子”思想,深挖降本增效潜能,实施“考核、利旧、挖潜”三措并举,引导区队党员带头树立节约理念,推行月度三费全面预算,精细管理材料消耗,吨煤材料成本逐月递减,生产效率提升9%。同时,秉持“乙方”思维做“甲方”,全系统全流程加强煤质管控,保障了“小保当煤”市场竞争力。

该党总支精准锚定生产布局和施工设计这两个关键“靶

点”,坚定推行“三优两提高”策略,实施系列优化举措。通过优化3-1煤回风大巷布置,由岩巷变更为半煤岩巷道,工期缩短7个月;优化胶运顺槽全幅地坪施工,开采侧预留800mm不施工地坪,混凝土节约1500m³。在保障安全前提下,实现资源高效利用,降低成本、提升效益。

从成本管控到生产优化,在党总支的引领下,该矿取得了突出成就。成功打造 4 条精品线路和 25 个精品工程,积累全员创新成果 320 余项,荣获《2022 - 2023 年度陕西省煤炭安全高效矿井》及 2024 年煤炭行业标杆煤矿两项荣誉称号。

春生夏长,秋收冬藏。一号煤矿党总支全体党员群众将不负韶华,以实干书写担当,以忠诚诠释尽责,以有为彰显履职,凝聚辛勤和汗水,为公司高质量发展不懈奋斗。

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