前言
教师工资一直以来都是人们比较关注的话题,在网上有很多教师都晒出了自己的工资,但是差别却是很大,让很多教师非常怀疑,明明都是老师,差别怎么这么大?其实教师的工资之所以有这样的差别,最主要的在于不同地方经济的发展以及学校的发展,在大城市,教师的工资明显会比较高。
一直以来在各个地方的教师都希望能够提高薪资待遇,虽然有带薪寒暑假,但是平时的教学工作特别辛苦,尤其是这个行业承担的责任比较大,教师的心理压力也特别大,如果待遇水平跟不上,确实会对老师产生影响,所以教师们希望工作能够和待遇形成正比,教师工资的变化也一直备受关注。
关于教师工资变化的一个政策,其中比较受大众关注的是关于教师工资和当地公务员的工资,虽然不可能实现全国教师的统一,但是各个地方都有着统一的变化,在关于教师的工资不得低于当地公务员水平上面,就能说明教师工资水平的提升,同时也把教师和公务员的放在一起,说明教师的地位是和公务员是一样的。
教师工资下降?
公务员的薪资待遇还是比较好的,如果能和公务员一个待遇,那确实值得老师高兴。对于这项政策,老师们确实应该感到高兴,毕竟能达到公务员的水平也算是一个待遇的提升了,但是有些教师反而不太高兴,在教师看来如果待遇真的提升的话,那就没有什么可说的,当然如果工资暂时没有变化也没有什么,但是如果下降了,老师自然会不满。
有部分教师反映,自己的工资不仅没有提高,反而出现了下降,在大城市这种现象尤为明显,比如深圳地区的教师就在网上吐槽了这件事情。深圳作为发达地区。教师的工资水平自然是比较高的,当然在大城市的教学水平也是值得认可的,在加上当地的经济发展,所以教师会得到高工资也是很正常的。
正是因为深圳地区教师的工资比较高,而且发展也比较好,所以才吸引力很多名校毕业生,从深圳中学在网上发布的教师名单就可以看到,有多少清华北大的名校毕业生纷纷来到这里竞争教师岗位,在这里不仅能得到高薪,还有机会在大城市落户,所以才能够吸引到很多名校毕业生,从现实角度来讲,正是为了这个待遇,才吸引了人才,当然也不乏有些真正想从事教师这个行业的。
然而很多人以为可以享受高薪待遇,却出现了薪资下滑的情况,有部分网友在网上吐槽,深圳教师工资出现下调,降幅达到8到10万,这个消息的发布,也让很多教师感到气愤不已,尤其是刚来到这里的新老师,和之前应聘承诺的工资水平差了不只是一点,如果再扣除一些五险费用,到手也就15万左右。当然相关部门还没有发布具体通知,但是如果只是口头通知确实很无奈。
除了深圳教师之外,北京一位教师也在网上公布了自己的工资情况,这位老师曝光工资单之后,也引起了很多人的关注,从工资单上可以看到,教师工资加上各种福利待遇,年薪能达到24万左右,但是还有一点值得关注的是,在工资单上有提示,“由于寒暑假工资减少,所以收入减去9000元”,从这里很多人猜测北京教师的寒暑假工资是不是被取消了,教师没有带薪寒暑假了?
北京教师晒出“工资单”,年薪降了9000元,带薪寒暑假取消了?
对于教师工资和公务员工资持平这件事情,其实很多人就有些不赞同,再加上教师还有带薪还暑假,似乎有些太不公平了,很多人觉得教师本身工作就比较稳定轻松,社会地位还比较高,如果教师工资再继续提升,是不是有些不合适呢?当然现在带薪寒暑假还没有取消,但是从这个工资单上也可以看出其中的变化。
教师工资之所以不断引起争议,就是因为大家觉得教师工作本来就比较好,如果再提高工资,再加上带薪寒暑假,似乎好事都落到了教师的头上,如果出现降薪或者取消寒暑假工资,有些人就觉得这才是正常的,但是教师之所以想要提高工资待遇,也是很多无奈,教师本身的工作并没有那么容易,除了一些有职称的教师工资会比较高,大部分教师工资并没有那么高。
现在教师的压力也比较大,教师每天除了正常进行教学任务之外,还有管理学生,平时除了教学工作之外,还有很多教学以外的事情,再加上课后延时服务的开展,很多教师下班的时间越来越晚,几乎没有时间陪伴自己的家人,平时就算没有课,也要在学校备课批作业,所以工作并没有那么轻松。
现在的家长对孩子的教育会比较关注,所以会经常找老师交流孩子的学习问题,如果孩子在学校有什么问题的话,如果家长太紧张,还会去学校找老师,老师的压力也很大,在加上经常有个别学生会出现不好好学习,扰乱课堂纪律,不尊重老师,而老师面对学生却不能太严厉,否则就会被举报,所以现在老师的压力实在太大。
结语
教师的工资一直以来都有很多争议,平时的工资福利已经很好了,还有带薪寒暑假,所以很多人觉得老师的工资没有必要再继续上涨了,而有部分地区老师晒出了关于薪资下降的情况,难道老师寒暑假工资要取消了吗?其实从上面也可以看到,是北京深圳这些大城市,在小城市老师的工资并没有这么高,就算加上寒暑假工资也不是很大,所以带薪寒暑假估计不会取消,而大城市的也只是略微调整吧。
来源:今日头条
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